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CENTRE AFRICAIN POUR LE RENFORCEMENT DES CAPACITÉS

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35 ans au service des entreprises et institutions africaines.

Membre du groupe COGEFI-Afrique, CAPER est un acteur majeur dans les domaines du conseil et de la formation en management des organisations. Répondant à sa vocation continentale, à l’instar de son groupe d’appartenance fondé en 1989, CAPER intervient sur toute l’étendue de l’Afrique francophone et du Maghreb.

Constitué en tant que filiale autonome à l’issue d’un démembrement de COGEFI-Afrique en 1998, CAPER s’adresse spécifiquement au public des cadres opérationnels, des agents de maîtrise et assimilés.

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Assistante de direction vers le community manager décembre 2, 2023 Les modalités de contrôle des opérations financières de l’État et des organismes publics décembre 3, 2023 La nomenclature budgétaire de l’État : lien entre les imputations budgétaires et la... décembre 3, 2023 Suivi et analyse du trading pétrolier décembre 2, 2023 Le Connaissement maritime et ses variantes : fonctions, portée juridique et rôle dans les... décembre 9, 2023 Maintenance et sécurité des réseaux décembre 9, 2023 Audit informatique et sécurité décembre 2, 2023 La fiscalité internationale décembre 2, 2023

Nos Offres caper

Contribuer par l’échange, la formation et le conseil au développement des compétences des top managers.

Cycles de renforcement des capacités des managers opérationnels (CRCMO)

Une opportunité récurrente de rencontre entre homologues du continent avec le concours actif d’experts internationaux pour s’approprier les dernières évolutions métier et échanger autour de préoccupations professionnelles communes

Séminaires spécialisés interafricains (SSI)

Des formations intensives et ouvertes offrant les atouts nécessaires pour évoluer rapidement et s’affirmer dans l’exercice de sa fonction

Formations intra-entreprise (FIE)

Pour former chez vous un collectif de collaborateurs

Programme pour assistant(e)s de direction ou de gestion (PADG)

Des programmes optimisés, pensés pour permettre au public des secrétaires et assistant(e)s de direction ou de gestion d’évoluer efficacement dans leur métier grâce à l’appropriation des nouveaux standards liés à leur fonction

Rencontres interafricaines des managers opérationnels (RIMO)

Réunir, dans le cadre d’un évènement interafricain annuel, un large auditoire de responsables et de professionnels concernés par les problématiques fonctionnelles

Formations à la carte (FAC)

Je me forme sur les thèmes que je veux aux dates et sur les sites de mon choix

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